Dodatno zapošljavanje u Domu za starije u Labinu

Iskustvo rada u Domu za starije osobe u Labinu, koji je u obavezi osigurati skrb za sve korisnike, tijekom svih sedam dana u tjednu, pokazalo je da postoji potreba za dodatnim zapošljavanjem, neophodnih kadrova. Jednog kuhara, fizioterapeuta, medicinske sestre i njegovatelja.

Obrazloženje o tome dala je ravnateljica Doma, Đeni  Zuliani Blašković, na posljednjoj, 26. redovnoj  sjednici Gradskog vijeća, što su vijećnici suglasno prihvatili.

Naime, „postojeći zaposlenici osim rada u Domu, imaju svoja prava iz radnog odnosa, kao što je godišnji odmor, pravo na slobodne dane,  odsustvo zbog bolovanja, plaćeni ili neplaćeni dopust. A podrazumijeva se da Dom i  u vrijeme  nečijeg opravdanog odsustva, pruža jednako kvalitetnu skrb za sve svoje korisnike“, rekla je Zuliani Blašković.

Međutim, „ako je samo jedna osoba zaposlena na takvim radnim mjestima, a već se dogodilo da je fizioterapeut bio na bolovanju i da za vrijeme njegova odsustva nekih sedmicu dana nije pružana usluga fizioterapije“, onda je Dom u problemu, pojasnila je ravnateljica, Zuliani Blašković.

Da se takve situacije ne bi ponavljale, „potrebno je povećati broj zaposlenih u struci medicinskih sestara, njegovatelja, fizioterapeuta i kuhara, za još po jednu osobu.  I bez obzira koliko ih je teško naći“,  zbog opće slike stanja na domaćem tržištu rada, ravnateljica Zuliani Blašković, već je tijekom obrazlaganja Izvješća o radu Doma u 20023., naglasila, samo „hrabre prati sreća“! (K.Š.P.)22.06.2024./07:31:15